Wherever Whenever

OFFICERoxx ist Medienpartner des WW-Festivals 2026

17.02.2026

Mit OFFICE ROXX Mag & Blog hat das Wherever Whenever – Work Culture Festival die führende Fachzeitschrift und den bekannten Blog für den Office-Bereich in Deutschland als Medienpartner an seiner Seite.

Beide informieren Office-Entscheider kenntnisreich und praxisnah über herausragende Lösungen in den Bereichen Bürokultur, Büroeinrichtung und Bürotechnik. Im besonderen Fokus stehen die Aspekte neues Arbeiten, Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Gesundheit, Design, Qualität, Innovation und Wirtschaftlichkeit. OFFICE ROXX ist zudem Organ des Deutschen Instituts für moderne Büroarbeit (DIMBA).

Speaker Confirmed: Dr. Guzmán de Yarza Blache

18.12.2025

Mit Guzmán de Yarza Blache begrüßen wir einen international führenden Experten für Workplace Design und Strategie beim Wherever Whenever – Work Culture Festival. Als Global Design Strategy Lead bei JLL berät er weltweit agierende Unternehmen bei der Transformation ihrer Arbeitsumgebungen und Portfolios hin zu zukunftsfähigen Arbeitsweisen.

Mit über 20 Jahren Erfahrung, einem Doktortitel in Architektur und umfassender Expertise in kultureller Transformation, Change Management und Inclusive Design verbindet er strategisches Denken mit exzellenter Designpraxis. Aktuell verantwortet er das Inclusive Design Framework von JLL, das gebaute Umgebungen konsequent mit DEI-Strategien wie Barrierefreiheit, Geschlechtergleichstellung, mentaler Gesundheit und Neurodiversität verknüpft.

Speaker Confirmed: Prof. Miriam Meckel

15.12.2025

Willkommen an Bord!! Prof. Miriam Meckel ist Kommunikationswissenschaftlerin, Professorin für Kommunikationsmanagement an der Universität St. Gallen und eine der profiliertesten Stimmen im deutschsprachigen Raum zu Fragen von Digitalisierung, Medienwandel und Führung. Sie verbindet wissenschaftliche Forschung mit praktischer Erfahrung in Wirtschaft, Politik und Medien.

In ihrer Arbeit analysiert sie, wie digitale Technologien Kommunikation, Organisationen und Entscheidungsprozesse verändern.

Im Fokus stehen dabei Themen wie strategische Unternehmenskommunikation, Künstliche Intelligenz, Plattformökonomie sowie das Zusammenspiel von Mensch und Technologie in modernen Arbeitswelten. Ihre Erkenntnisse veröffentlicht sie regelmäßig in Fachbüchern, Essays und Beiträgen für internationale Medien.

Drei Themen, eine Vision

23.07.2025

Im Mittelpunkt stehen drei Schwerpunkte, die Arbeit neu definieren:

Empowered Experience – Neue Arbeitsumgebungen, die Motivation und Zufriedenheit stärken.
Connected Cultures – Hybride Zusammenarbeit und Unternehmenskulturen, die verbinden.
Radical Impact – Nachhaltigkeit, disruptive Innovationen und KI als Treiber der Zukunft.